總經(jīng)理崗位職責： 1.在公司董事會領導下全面管理公司的生產(chǎn)經(jīng)營等全盤工作，以生產(chǎn)經(jīng)營管理，行政管理，技術管理，質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)等工作負責。 2.協(xié)助董事長制定公司發(fā)展規(guī)劃，人才戰(zhàn)略，財務支持融資計劃。 3.負責協(xié)調(diào)與相關產(chǎn)業(yè)及政府部門的關系。 4.建立企業(yè)激勵機制，弘揚企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺。 5.根據(jù)發(fā)展需要設置公司各職能部門編制，提請聘任或解聘公司高層或中層管理人員。 6.制定公司發(fā)展規(guī)劃及實施細則，草擬公司各項管理規(guī)章制度及具體工作方案。 7.根據(jù)公司管理制度對公司職能部門和專業(yè)技術人員進行考核，按考核結果調(diào)整，續(xù)聘或解聘相關人員。 8.負責公司重大勘察，設計項目業(yè)務的合同，技術洽談。 9.負責審定公司重大勘察設計項目技術方案，技術革新措施及成果。 10.完成董事會安排的其他任務。就公司生產(chǎn)經(jīng)營，行政，技術，質(zhì)量工作向董事會負責。 11.業(yè)務開拓。