崗位職責(zé)： 1、主持項目的技術(shù)、質(zhì)量、信息等方面工作，對工程技術(shù)質(zhì)量全面負(fù)責(zé)； 2、編制施工組織設(shè)計、總平布置，制定有效的技術(shù)措施和專項方案，領(lǐng)導(dǎo)整合體系的運行管理工作； 3、組織編制項目總進(jìn)度控制計劃、年度和階段計劃，審核月、周進(jìn)度計劃； 4、組織圖紙會審及工程洽商工作，及時熟悉施工圖紙和設(shè)計文件，認(rèn)真審圖查找問 題，參與圖紙內(nèi)部會審并做好記錄； 5、編制新技術(shù)、新材料、新結(jié)構(gòu)、新工藝應(yīng)用試驗項目的技術(shù)交底，并參加組織實施 及施工“樣板”的質(zhì)量鑒定；負(fù)責(zé)科技示范及創(chuàng)優(yōu)工作，制訂“四新”應(yīng)用計劃； 6、負(fù)責(zé)各項技術(shù)交底工作，組織技術(shù)人員、班組人員學(xué)習(xí)技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；督促檢查施工人員的施工質(zhì)量，確保按圖按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工； 7、組織項目人防、環(huán)保、結(jié)構(gòu)驗收與竣工驗收及工程竣工備案等工作，參與項目結(jié) 構(gòu)驗收和竣工驗收； 8、負(fù)責(zé)項目各類信息管理，組織各類檢查的策劃和迎檢工作； 9、負(fù)責(zé)組織項目內(nèi)部培訓(xùn)； 10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 任職要求： 學(xué) 歷：大專以上學(xué)歷； 年 齡：28~40周歲； 工作經(jīng)驗：5年以上施工現(xiàn)場技術(shù)管理經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 技能要求： 1具備工程管理、工民建、技術(shù)管理等相關(guān)專業(yè)知識； 2注冊一級建造師者優(yōu)先； 3會使用計算機(jī)進(jìn)行文字編輯，表格編寫；能夠熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件； 4具有良好的團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強(qiáng)；具備一定的分析、判斷能力、組織協(xié)調(diào)和處理問題的能力。 5. 熟練使用CAD相關(guān)辦公軟件； 6.飛檢項目經(jīng)歷優(yōu)先