崗位職責(zé)： 1、制定公司財務(wù)目標(biāo)、操作程序，并根據(jù)授權(quán)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)進行財務(wù)報告。 2、 建立健全公司財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財務(wù)會計信息質(zhì)量，保證信息通暢，提高工作效率。 3 、對公司的經(jīng)營目標(biāo)進行財務(wù)描述，為經(jīng)營管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計量公司經(jīng)營風(fēng)險，采取有效措施予以防范。 4、 建立健全公司內(nèi)部財務(wù)管理、審計制度并組織實施，主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。 5、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等部門的關(guān)系，維護公司利益。 6、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理工作報告，參與投資項目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營問題并及時提供給上級領(lǐng)導(dǎo)作為決策參考。 7、 確保公司財務(wù)體系的高效運轉(zhuǎn)，組織并具體推動公司經(jīng)營預(yù)算計劃程序，包括對資本的需求規(guī)劃及正常運作。 8、根據(jù)公司實際經(jīng)營狀況，制定有效的策略及計劃，確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)。 9、依法審定公司財會人員、審計機構(gòu)的人事任免、晉升、調(diào)動、獎懲等工作。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。 職位要求： 1、10年以上建筑施工行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗。 2、學(xué)歷本科以上。 3、財會、經(jīng)濟管理或金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。至少有中級及以上會計證書，注冊會計師優(yōu)先。