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08-08
電力配網(wǎng)工程師

薪資面議

大專 1-3年 浙江-杭州市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10KV高壓配電房的工程設(shè)計(jì); 2、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查,收集設(shè)計(jì)原始資料,提供設(shè)計(jì)方案和參與技術(shù)標(biāo)書制作; 3、項(xiàng)目立

face 浙江玖悅電力發(fā)展有限公司 1-50人

08-08
電力技術(shù)負(fù)責(zé)人

7-10k

中專 5-7年 浙江-杭州市

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)諾基亞實(shí)驗(yàn)室380V及以下電力系統(tǒng)的日常運(yùn)維(含交流、直流); 2、實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部的新建/改造項(xiàng)目的電力技術(shù)方案設(shè)

face 珠海世紀(jì)鼎利科技股份有限公司 501-1000人

08-08
電氣主設(shè)人

15-20k

大專 5-7年 上海-寶山區(qū)

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)主、配網(wǎng)變電一次、二次設(shè)計(jì)工作; 2、能獨(dú)立完成110kV及以下變電一次、二次設(shè)計(jì)工作; 3、能夠處理施工現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)

face 上海創(chuàng)巡電力科技有限公司 1-50人

08-08
技術(shù)總工

薪資面議

大專 4-5年 天津-濱海新區(qū)

1.前期技術(shù)把控 深度參與工程項(xiàng)目前期籌備,詳細(xì)勘察現(xiàn)場(chǎng),全面評(píng)估地理、環(huán)境等條件,為項(xiàng)目選址、規(guī)劃提供專業(yè)技術(shù)依據(jù)。同時(shí),嚴(yán)謹(jǐn)審核

face 天津市盛強(qiáng)建筑安裝工程有限公司 51-200人

08-08
變電專業(yè)培訓(xùn)工程師(繼電保護(hù)、電建方向)

10-15k

大專 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

崗位職責(zé): 1、相關(guān)輸變電運(yùn)維技術(shù)培訓(xùn)課件、技術(shù)培訓(xùn)文檔的編寫; 2、變電行業(yè)技術(shù)培訓(xùn)相關(guān)的考試題的編寫; 3、在學(xué)院或現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行變電

face 內(nèi)蒙古優(yōu)利康達(dá)新能源培訓(xùn)學(xué)院有限公司 1-50人

08-08
變電二次工程師

10-15k

大專 1-3年 北京-海淀區(qū)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)場(chǎng)站繼電保護(hù)及自動(dòng)化設(shè)備的交接調(diào)試工作; 2、負(fù)責(zé)在運(yùn)場(chǎng)站繼電保護(hù)及自動(dòng)化設(shè)備定檢及故障處理; 3、協(xié)助相關(guān)負(fù)責(zé)

face 北京鑫泰綠能科技有限公司 501-1000人

08-08
電氣設(shè)計(jì)師 電氣工程師

7-10k

學(xué)歷不限 4-5年 河南-鄭州市,廣東-梅州市

1.民用建筑項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì)、室內(nèi)照明及配電設(shè)計(jì) 2.具備3年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),或者工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備成熟穩(wěn)定的設(shè)計(jì)水平。 3.具備一定

face 中鐵工程設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)有限公司 201-500人

08-08
配電網(wǎng)規(guī)劃

10-15k

大專 不限 安徽-宿州市

1、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化專業(yè)方向,大專及以上學(xué)歷 2、熟練使用AutoCad等輔助設(shè)計(jì)軟件; 3、精通配電網(wǎng)項(xiàng)目各階段的設(shè)計(jì)工作,了解

face 江蘇常源電力建設(shè)監(jiān)理有限公司 201-500人

08-08
配電設(shè)計(jì)

7-10k

本科 4-5年 河南-鄭州市

配電崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10kV配電、工廠、學(xué)校、醫(yī)院、產(chǎn)業(yè)拓展及社區(qū)配套設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性研究、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)

face 武漢中聯(lián)投電力工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司 51-200人

08-08
電氣工程師

7-10k

大專 5-7年 寧夏-石嘴山市

1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;2、5年以上變電站施工經(jīng)驗(yàn);3、一、二次調(diào)試經(jīng)驗(yàn)豐富;4、持有相應(yīng)的資質(zhì)證書;5、能熟練操作CAD軟件;

face 甘肅盛強(qiáng)建筑安裝工程有限公司 51-200人

08-08
配電自動(dòng)化運(yùn)維實(shí)施工程師

7-10k

大專 1-3年 湖北-武漢市

崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)配電終端(FTU/DTU/TTU)設(shè)備的測(cè)試、調(diào)試及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維工作。 獨(dú)立開展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試、故障分析及設(shè)備處缺工作。 負(fù)

face 武漢鑫誠鼎泰科技有限公司 51-200人

08-08
工程技工-新天地商業(yè)

5-7k

高中 1-3年 浙江-杭州市

崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)配電室設(shè)備的運(yùn)行、操作、監(jiān)控、記錄和緊急故障的處理,掌握設(shè)備的使用功能。 嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備運(yùn)行及保養(yǎng)制度,進(jìn)行各類設(shè)施的

face 杭州新天地集團(tuán)有限公司 1000人以上

08-08
配電設(shè)計(jì)

7-10k

大專 1-3年 湖北-武漢市

1、電力系統(tǒng)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、1-3年以上專業(yè)配電設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、了解特種供配電設(shè)計(jì)、新建房配電、搬遷及業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目;

face 湖北才誠電力工程設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

08-08
電氣專業(yè)負(fù)責(zé)人

7-10k

大專 不限 山東-濟(jì)南市,安徽-六安市

工作職責(zé): 在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司電氣專業(yè)設(shè)備的安全運(yùn)行、技術(shù)管理、檢修以及日常維護(hù)。 具體任務(wù): 定期維護(hù)和處理高、低壓配

face 山東宏達(dá)建設(shè)工程有限公司 1000人以上

08-08
電力遷改項(xiàng)目經(jīng)理

10-15k

大專 4-5年 廣東-汕頭市

崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,統(tǒng)籌安排現(xiàn)場(chǎng)工作的人、材、機(jī),做好對(duì)外協(xié)調(diào)的一切工作,完成公司下達(dá)給工程項(xiàng)目的各項(xiàng)考核指

face 汕頭市金誠建設(shè)有限公司 201-500人

08-08
供配電電氣設(shè)計(jì)師

10-15k

大專 1-3年 陜西-西安市

1、接受主用電經(jīng)理交辦的設(shè)計(jì)任務(wù),按照公司圖紙標(biāo)準(zhǔn)開展設(shè)計(jì)工作; 2、協(xié)助完成建筑電氣部分的初步設(shè)計(jì)及施工方案; 3、協(xié)助編制設(shè)計(jì)說

face 西安海圖工程設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

09-27
注冊(cè)設(shè)備工程師(給排水、供配電、暖通)

5-7k

本科 10年以上 江西-南昌市

1、設(shè)備相關(guān)專業(yè)(給排水設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、暖通設(shè)計(jì))本科學(xué)歷; 2、具有十年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具體工作內(nèi)容協(xié)調(diào);

face 長宇(珠海)國際建筑設(shè)計(jì)有限公司南昌分公司 51-200人

08-08
電力工程項(xiàng)目經(jīng)理

薪資面議

大專 5-7年 湖北

1、 負(fù)責(zé)公司承接項(xiàng)目的前期運(yùn)營,辦理前期審批手續(xù); 2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃、 總控計(jì)劃、對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解,并在過程中跟進(jìn)落實(shí);

face 江蘇遠(yuǎn)束電力科技有限公司 51-200人

08-08
電氣設(shè)計(jì)

7-10k

學(xué)歷不限 1-3年 陜西-寶雞市

具有35kV–110kV線路、電氣設(shè)計(jì)(10KV及以下客戶工程,戶表工程,配電室)。具有三年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成可研,初設(shè)施工圖

face 陜西常源恒通電力工程有限責(zé)任公司 1-50人

08-08
電力施工工長

7-10k

學(xué)歷不限 4-5年 北京-大興區(qū)

會(huì)維修、搶修,會(huì)做實(shí)驗(yàn)、能上桿帶班施工的 1. 從事電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)10年以上,參與建設(shè)的工程項(xiàng)目等級(jí)為10KV及以上的設(shè)備維修、搶修

face 北京菲偉鼎誠電力工程有限公司 51-200人

08-08
配電設(shè)計(jì)工程師

5-7k

大專 1-3年 河南-鄭州市

工作要求: 1、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至??茖W(xué)歷); 2、具有良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能

face 鄭州昌通電力工程設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

配電工程師工作內(nèi)容

文章

2023-03-28

配電工程師薪資待遇及就業(yè)前景
薪資待遇方面,由于配電工程師需要具備一定的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),其薪資水平相對(duì)較高。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù),目前中國的平均薪資水平為每月約8000元人民幣左右,而配電工程師的平均薪資水平則在12000元至20000元人民幣之間,具體薪資水平還會(huì)受到崗位職責(zé)、工作經(jīng)驗(yàn)、地域等因素的影響。

2023-03-28

配電工程師崗位職責(zé)及招聘條件
1、配電系統(tǒng)設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)配電系統(tǒng)的設(shè)計(jì),包括方案設(shè)計(jì)、參數(shù)計(jì)算、系統(tǒng)布局和電路設(shè)計(jì)等。 2、施工與調(diào)試:負(fù)責(zé)配電系統(tǒng)的施工和調(diào)試工作,包括設(shè)備安裝、線路鋪設(shè)、設(shè)備調(diào)試和系統(tǒng)測(cè)試等。 3、運(yùn)行與維護(hù):負(fù)責(zé)配電系統(tǒng)的運(yùn)行和維護(hù)工作,包括檢修、維護(hù)、故障排除和預(yù)防性維護(hù)等。

2023-03-28

配電工程師面試中的問題及其答案
您有哪些配電系統(tǒng)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)?回答:我曾經(jīng)設(shè)計(jì)過多個(gè)配電系統(tǒng),包括低壓配電系統(tǒng)、中壓配電系統(tǒng)和高壓配電系統(tǒng)等。在設(shè)計(jì)中,我考慮了電路的負(fù)載均衡、配電設(shè)備的選型和系統(tǒng)的可靠性等方面。
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